天津經濟技術開發區宣布，天津開發區新的產業促進政策近日正式出臺。這些將進一步推動天津開發區產業發展，助力天津開發區建設高水平的現代制造業基地和研發轉化基地。天津開發區新近出臺的產業促進政策包括《天津經濟技術開發區促進先進制造業發展的暫行規定》、《天津經濟技術開發區促進現代服務業發展的暫行規定》、《天津經濟技術開發區人才引進、培養與獎勵的規定》、《天津經濟技術開發區促進高新技術產業發展的規定》。新頒布的政策具有以下幾個方面的鮮明特點：第一個特點是實現了從鼓勵投資到鼓勵產業聚集的轉變。開發區這次出臺的產業政策體系涵蓋了高新技術產業、先進制造業和現代服務業，給予企業的政策扶持貫穿了從企業新建投資、到擴大投資、到持續發展的全過程。鮮明地表達了天津開發區不僅僅是吸引企業入區，還要進一步扶持企業發展壯大，獲得更好的投資收益的信心。 第二個特點是先進制造業與現代服務業并舉。天津開發區制造業的規模增長很快，項目質量不斷提升。近兩年來，與制造業密切相關的服務業，與區域生活、文化需要相關的服務業都體現了相當大的需求，同時，國際服務業向中國進行產業轉移的趨勢也日漸明顯。此次產業政策的修訂因此加大了對直接為制造業服務的金融、服務外包、物流、會展、專業服務業等現代服務業的支持，爭取實現制造業和現代服務業的和諧發展。同時，此次產業政策修訂還特別強調了對文化產業的扶持，如對在天津開發區重點扶持的新設立文化企業，五年內給予一定的資金扶持。第三個特點是高新技術產業政策中加強了對企業研發、成果產業化、融資、知識產權等一系列的扶持。這次出臺的高新技術產業政策大大加強了對企業研發費用和成果產業化的資助力度。同時，從種子資金、貸款貼息、創業啟動金、項目資金匹配、信用擔保等多方面入手，解決高新技術企業發展過程中的資金瓶頸問題。第四個特點是人才政策實現了從單純的吸引具備博士、碩士學位的人才到吸引、培養和獎勵各類人才的轉變。天津開發區管委會通過廣泛調研，發現企業對員工的需求是全方位的，既需要高級技術人才，又需要中高級管理和技術人才以及高技能人才（即沒有大學學歷，但擁有專項技能的人才）。這次開發區頒布的人才政策的適用范圍突破了以往只有高等學歷的人才能享受的限制，凡是在開發區工作的員工，只要能力被所在企業承認，就有機會享受資金補貼。另外，在人才政策中，還大力鼓勵企業對各類人才進行國內外的培訓。 天津開發區在實施原有的產業促進政策五年以來，對企業進行了持續的扶持和補貼，累計投入資金14.5億元，在制造業、科技創新產業、人才吸引等方面都發揮了巨大的作用。開發區現有的23家工程技術研究中心、43個博士后工作站、3個高科技創業孵化基地等技術創新平臺，大部分都是在這一時期建立的，這些機構為開發區的建設提供了強大的科技支撐。
